Teletrabalho e bem-estar

Teletrabalho e bem-estar

O advogado trabalhista Rodrigo Tostes Malta, o psicanalista Oscar Pestana e o engenheiro do trabalho Jaques Sherique vão discutir os aspectos do teletrabalho e o seu impacto em nossas vidas e carreiras sob diversas perspectivas. Serão abordados assuntos como as incertezas do momento atual e a implantação do regime remoto nas empresas à luz da CLT e das Medidas Provisórias 927/20 e 1046/21; o risco de judicialização e os pontos críticos que devem ser observados na prevenção de passivo trabalhista; os impactos na saúde física e mental e no bem-estar daqueles que atuam de forma remota; e medidas de prevenção e boas práticas. Serão também debatidas as perspectivas futuras do teletrabalho e sua eventual adoção de forma definitiva no âmbito das empresas.

Inscreva-se pelo WhatsApp +55 (21) 98552-1822 ou pelo e-mail [email protected] informando nome, empresa, e-mail e telefone, que enviaremos o link para acesso.

Cronograma do evento:

1 – Introdução

2 – Aspectos legais do teletrabalho:

• Afinal, o que é teletrabalho? É a mesma coisa que home office?
• Previsão do teletrabalho pela Reforma Trabalhista (CLT)
• Medida Provisória 927/00 e distorções ocorridas na pandemia.
• Situação do teletrabalho após a MP 927/20 e a Nova MP 1046/21.
• Teletrabalho serve para todas as atividades e funções? Quando deve haver controle de jornada?
• Reembolso de despesas com equipamentos e insumos.
• Possíveis danos à saúde mental e física do trabalhador e responsabilidade do empregador.
• O que esperar do Judiciário na interpretação da CLT e das MPS?

3 – Teletrabalho e bem estar :

• Como o teletrabalho está afetando a vida dos trabalhadores. Prós e contras do trabalho remoto.
• Burnout, depressão e isolamento.
• O teletrabalho pode prejudicar a carreira do empregado?
• Como lidar com o teletrabalho de forma positiva.
• Meios para reduzir os problemas relacionados ao teletrabalho.
• Efeitos sobre a instrumentalidade.

4 – Ergonomia e saúde física:

Instruções básicas a respeito das precauções atinentes ao teletrabalho relativamente à saúde física: Mobiliário; Distância do Monitor; Postura; Iluminação; Uso de headphones e headset. Volume; Pausas e outras medidas preventivas.

5 – Debate com os participantes: O teletrabalho veio para ficar?